方便提高了退休职工产品道德观念和产品技术应用原则，敲定分大公司产品原则化服务管理的标准，九分工司于9月17日上午举办了“质量月知识答题竞赛”活动。分公司党总支副书记、经理聂锡桥，党总支书记、工会主席王保刚，部门经理肋理安伟利列席了这次活動。
这次的内容知识技能大赛由分司的市政工程操作科和工会组织互相主办行业，知识技能大赛以个为行业，共有20人参赛，选手包括项目部及相关科室人员。竞赛分为笔试和抢答两个环节，题目涵盖了法律法规、管理制度、标准规范等方面的知识。
赛前，分子公司总经理聂锡桥文章发表讲演稿：“今天的选拔赛是对参加公司竞赛人员的推优赛，希望选手们以良好的心理素质和精神面貌参赛，在竞赛中发挥聪明才智，沉着、认真对待每项赛程，选手们都要赛出风格、赛出水平，取得好成绩。”
笔试题关键点，运用闭卷出题的途径，时间为60分钟。试卷发下来后，赛场慢慢变得安静下来，四周静得只能听到选手们刷刷刷的答题声。选手们个个全神贯注地答着试卷，有的胸有成竹；有的双眉紧皱，仿佛陷入了沉思；还有的冥思苦想，仿佛是遇到了难题。一个小时的答题时间转瞬即逝，已经答完的选手认真检查试卷，不敢懈怠；还未完成的选手绞尽脑汁，但却毫不放弃。经过激烈的角逐，10名选手进入第二轮的抢答环节。
抢答教学环节，赛手们每个神经抖擞、毅力高昂，车间互动性激动而激昂。赛手们将手拖到抢答器上，随时随地安排按紧抢答器，组持人一下令下，小伙伴急切按紧抢答器。你们来我往两者之间，比赛英文进人到胶着状态第一阶段，崔薛铄以后买到170分，刘若飞紧接着追赶上来，选手们的比分旗鼓相当。最终，经过两个多小时的激烈角逐，比赛接近了尾声，张冰谨、崔薛铄、薛琰朝获得了前三名。
王保刚应当向拿奖男队员表明激烈庆贺，为同拿奖男队员颁授勋章合格证书和学生奖品。王保刚给出2个方面标准：十是盼望朋友将要学的知识基础服务的到工地和项目流程经营者的管理中，最好不要做“绣花枕头”；二是希望项目上今后也积极组织各种活动，活动形式和内容可以开拓思路，能够充分调动大家学习的积极性，在分公司范围内营造重学习、提技能、促生产的良好氛围。
每次相关生活常识市赛的举行活动，不只让人们学进了诸多技术相关生活常识，此外也让其联系到企业的不足之处，以为突破口，促成世界冠军更奋斗学习培训有关质理上的技术相关生活常识，提升 企业的楼盘技术和质理处理感觉，使楼盘质理管理完美。（7分公司的）